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根據(jù)《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘規(guī)定》《關(guān)于全省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員用人額度分配的通知》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際和社會(huì)治安形勢(shì)發(fā)展需要，上饒市公安局信州分局需面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員37名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一組織招聘，嚴(yán)格選拔聘用。
二、招聘計(jì)劃
面向社會(huì)公開(kāi)招聘37名警務(wù)輔助人員，納入分局警務(wù)輔助人員員額管理，其中25名警務(wù)輔助人員分配到上饒市公安局信州分局相關(guān)部門(mén)工作；另12名警務(wù)輔助人員分配至上饒市高鐵站及周邊沿線(xiàn)等轄區(qū)派出所工作。具體詳見(jiàn)《上饒市公安局信州分局2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》；遵守法律法規(guī)；具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行；
2.勤務(wù)輔警：男性，身高1.68m以上；十八周歲以上，三十五周歲以下（1987年11月26日至2005年11月27日期間出生，以本人身份證日期為準(zhǔn)）；女性，身高1.58m以上；十八周歲以上，三十五周歲以下（1987年11月26日至2005年11月27日期間出生，以本人身份證日期為準(zhǔn)）；
3.勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具有大專(zhuān)及以上文化程度。符合《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員參加勤務(wù)輔警招聘可以放寬至高中（中專(zhuān)）學(xué)歷，報(bào)考人員應(yīng)在2023年11月27日前取得國(guó)家承認(rèn)并符合崗位要求的學(xué)歷；
4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì)，無(wú)殘疾、無(wú)紋身、無(wú)色盲；
5.上饒市公安機(jī)關(guān)在職輔警報(bào)名的，需經(jīng)所在公安機(jī)關(guān)同意；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）崗位條件
1.經(jīng)濟(jì)偵查輔助崗：
（1）具有1年以上會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，熟知各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律；
（2）專(zhuān)業(yè)要求：會(huì)計(jì)、審計(jì)類(lèi)或工程管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
（3）具有初級(jí)會(huì)計(jì)師或初級(jí)審計(jì)師以上職稱(chēng)；
（4）有良好的職業(yè)操守，保密性、責(zé)任感強(qiáng)；
（5）熟悉運(yùn)用會(huì)計(jì)、審計(jì)、工程造價(jià)、預(yù)算等軟件的優(yōu)先。
2.醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)輔助崗：
（1）具有三年以上臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）專(zhuān)業(yè)要求：限醫(yī)學(xué)類(lèi)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)；
（3）具有臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)初級(jí)（士）以上職稱(chēng)；
（4）能熟練操作血常規(guī)、尿常規(guī)、B超、心電圖、DR等專(zhuān)業(yè)儀器。
3.網(wǎng)絡(luò)偵查輔助崗：
（1）熟悉PHP、Python、JAVA、C#、C、C++等其中任意一門(mén)編程語(yǔ)言，可以獨(dú)立完成小功能開(kāi)發(fā)；
（2）熟悉MySQL、MSSQL、Oracle、Mogodb、PostgreSQL、SQLite等數(shù)據(jù)庫(kù)中的任意一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)類(lèi)型，能夠完成簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)庫(kù)搭建；
（3）熟悉網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)，參加過(guò)CTF競(jìng)賽或能獨(dú)立完成部分CTF試題解答或能獨(dú)立完成單項(xiàng)（多項(xiàng)）滲透測(cè)試。
（三）《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員包括：
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬；
2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員；
3.獲得見(jiàn)義勇為稱(chēng)號(hào)的人員或者英雄模范；
4.人民警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生；
5.國(guó)家和江西省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。符合優(yōu)先聘用條件人員參加勤務(wù)輔警招聘可以放寬至高中（中專(zhuān)）學(xué)歷，應(yīng)聘時(shí)學(xué)歷為高中（中專(zhuān)）的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同聘用期限內(nèi)取得大專(zhuān)以上學(xué)歷；未取得的，合同期滿(mǎn)以后不得再續(xù)聘。
（四）具有以下情形之一的，不得參加報(bào)考：
1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
2.受過(guò)行政拘留、司法拘留、收容教育處罰的；
3.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位辭退解聘的；
4.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
5.有吸毒史、精神病史和傳染性疾病的；
6.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)信息、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
7.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
8.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄或有重大民事、經(jīng)濟(jì)糾紛未解決的及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
9.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；
10.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；
11.其他按照國(guó)家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
公安機(jī)關(guān)人民警察和職工的配偶、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系，不得被招聘到該公安機(jī)關(guān)人民警察、職工同一部門(mén)，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。
四、招聘步驟
本次招聘執(zhí)法執(zhí)勤1崗、執(zhí)法執(zhí)勤2崗按照網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、政審、公示、崗前培訓(xùn)及簽訂勞動(dòng)合同等程序依次進(jìn)行；經(jīng)濟(jì)偵查輔助崗、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)輔助崗、網(wǎng)絡(luò)偵查輔助崗按照網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、面試、考察、體檢、政審、公示、崗前培訓(xùn)及簽訂勞動(dòng)合同等程序依次進(jìn)行。招聘步驟由上饒市公安局信州分局組織實(shí)施。
五、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名方式
1.本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)電腦登錄上饒市公安局信州分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)https://e.jxrcrsksta.com/exam?examId=101按提示流程操作，據(jù)實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息并上傳電子照片等，進(jìn)行誠(chéng)信報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。
2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年11月27日-12月11日(下午17:00之前)。
3.考生在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況，如顯示【待審核】請(qǐng)耐心等待后臺(tái)人員審核；如顯示【未通過(guò)】表示報(bào)名不成功，請(qǐng)仔細(xì)查看未通過(guò)原因，點(diǎn)擊重新報(bào)考，重新填寫(xiě)并上傳材料，等待審核；如顯示【已通過(guò)】表示網(wǎng)上報(bào)名成功。
4.報(bào)名成功后，在公告指定時(shí)間內(nèi)登錄同網(wǎng)站下載體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證并按要求參加體能測(cè)評(píng)。
（二）資格審查:本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，報(bào)名人員提交的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查，證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查或無(wú)法完成資格審查的，取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格審查，未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。對(duì)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。
1.資格審查時(shí)間及地點(diǎn)：線(xiàn)上報(bào)名提交成功后請(qǐng)于2023年12月12日-2023年12月13日（上午9：00-11：30；下午14：30-17：30）到上饒市公安局信州分局二樓大廳，并攜帶以下資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
2.資格審查所需資料如下：
（1）登錄報(bào)名網(wǎng)址下載打印并由本人簽名的《上饒市公安局信州分局輔警人員報(bào)名表》1份；
（2）本人近期（6個(gè)月內(nèi)）一寸免冠同底彩色照片2張;
（3）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件（正、反兩面）1張；
（4）學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件；
（5）招聘崗位要求的證件（證明）原件和復(fù)印件；
（6）取得大專(zhuān)以上學(xué)歷的需出具中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)認(rèn)證的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》各1份，國(guó)境外取得學(xué)歷學(xué)位的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的本人《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》材料；
（7）優(yōu)先聘用條件相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件：烈士和因公犧牲證書(shū)原件及復(fù)印件，退出現(xiàn)役或消防救援的相關(guān)證件原件及復(fù)印件、見(jiàn)義勇為榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件及復(fù)印件和文件佐證等。
六、體能測(cè)評(píng)
1.體能測(cè)評(píng)工作由上饒市公安局信州分局組織實(shí)施。體能測(cè)評(píng)具體日期及有關(guān)事項(xiàng)另行公告（關(guān)注信州公安公眾號(hào)），請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的考生參加體能測(cè)評(píng)。勤務(wù)輔警體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行。具體為：男子1000米跑項(xiàng)目、10米×4往返跑、縱跳摸高。體能測(cè)評(píng)采取達(dá)標(biāo)制，勤務(wù)輔警三項(xiàng)合格視為通過(guò)體能測(cè)評(píng)。1993年11月27日后出生的，執(zhí)行30歲（含）以下體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)；1993年11月26日前出生的，執(zhí)行31歲（含）以上體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。
男子組
3.考生應(yīng)當(dāng)根據(jù)個(gè)人身體狀況，自愿參加體能測(cè)評(píng)；如本人身體狀況等原因不能參加的，應(yīng)主動(dòng)放棄測(cè)評(píng)，并出具書(shū)面放棄聲明。
4.入闈體能測(cè)評(píng)人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，未按要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄。5.體能測(cè)評(píng)各項(xiàng)成績(jī)由參加體測(cè)人員及工作人員簽字確認(rèn)。體能測(cè)評(píng)合格的考生，方可進(jìn)入后續(xù)筆試環(huán)節(jié)。
（參加筆試名單、時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)在信州公安微信公眾號(hào)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注）
七、筆試
1.筆試工作由上饒市公安局信州分局組織實(shí)施。筆試具體日期及有關(guān)事項(xiàng)另行公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試滿(mǎn)分為100分，時(shí)間為90分鐘。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。
3.筆試內(nèi)容。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，考試范圍主要為：《中華人民共和國(guó)憲法》《習(xí)近平同志在中國(guó)共產(chǎn)黨第二十次全國(guó)代表大會(huì)上的報(bào)告》《習(xí)近平總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的講話(huà)》《中華人民共和國(guó)人民警察法》《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》以及法律基本知識(shí)、公安基本知識(shí)等；
4.公布筆試成績(jī)。在筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定入闈面試人員。如遇末位同分情況，一并入闈。
5.崗位調(diào)劑。對(duì)入闈面試人數(shù)不足的崗位，進(jìn)行公開(kāi)調(diào)劑。調(diào)劑期間，凡考試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)但第一批未入闈面試的人員，如符合調(diào)劑崗位的資格條件，可在自愿重新報(bào)名參加調(diào)劑。調(diào)劑報(bào)名結(jié)束后，按調(diào)劑名額從高分到低分確定調(diào)劑進(jìn)入面試并在網(wǎng)上公布。經(jīng)崗位調(diào)劑后仍不足的，則按實(shí)際筆試成績(jī)合格人數(shù)確定入闈人員。
八、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試
為確保人崗相適，將針對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查輔助崗、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)輔助崗、網(wǎng)絡(luò)偵查輔助崗分別組織開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)總分為100分，成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
九、面試
1.面試工作由上饒市公安局信州分局組織實(shí)施。面試具體日期及有關(guān)事項(xiàng)另行公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試，滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，合格線(xiàn)為60分。面試成績(jī)未達(dá)合格線(xiàn)的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
3.修正系數(shù)同一職位不同面試分組的，參照公務(wù)員面試做法，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分。最終面試成績(jī)=個(gè)人原始面試成績(jī)×該考生所在面試小組的修正系數(shù)?？紙?chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績(jī)異常數(shù)據(jù)（小于40分或高于95分），以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。
4.遞補(bǔ)面試人員對(duì)自動(dòng)放棄的，按筆試成績(jī)從高分到低分依序等額遞補(bǔ)一次。如出現(xiàn)無(wú)人遞補(bǔ)的情況，經(jīng)上饒市公安局信州分局研究同意后，可適當(dāng)降低比例要求。
5.面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。
6.面試成績(jī)由面試人員簽字確認(rèn)。
十、總成績(jī)計(jì)算
1.總成績(jī)計(jì)算方法。
（1）執(zhí)法執(zhí)勤1崗、執(zhí)法執(zhí)勤2崗：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
（2）經(jīng)濟(jì)偵查輔助崗、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)輔助崗、網(wǎng)絡(luò)偵查輔助崗：總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試×70%+面試成績(jī)×30%
2.各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3.劃定總成績(jī)60分為本次招錄合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。若崗位參考人員總分達(dá)到合格線(xiàn)人數(shù)超過(guò)招錄計(jì)劃數(shù)，則按照崗位計(jì)劃招錄數(shù)從高分到低分依次確定入圍人員；若崗位超過(guò)分?jǐn)?shù)線(xiàn)考生不足招錄計(jì)劃數(shù)，則該崗位所有考生確定為入圍人員。
十一、體檢、政治考察
1.根據(jù)總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢、政治考察對(duì)象，并在信州公安微信公眾號(hào)進(jìn)行公布。
2.體檢參照人民警察職位體檢標(biāo)準(zhǔn)，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn))》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))政策規(guī)定執(zhí)行。體檢環(huán)節(jié)安排涉毒檢測(cè)。對(duì)體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。
3.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。無(wú)特殊原因不按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。體檢合格人員進(jìn)入政治考察。
4.嚴(yán)格按照《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》的規(guī)定，參照人民警察招錄要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)考生開(kāi)展政審考察。
5.若體檢或政治考察不合格的，取消聘用資格。
6.因體檢、政治考察自動(dòng)放棄或不合格等原因產(chǎn)生的缺額，按照考生總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)入圍體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
十二、公示及聘用
1.公示。體檢和政治考察均合格的考生，經(jīng)研究同意后，確定為擬聘用人員，并按規(guī)定在信州公安微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的由上饒市公安局信州分局辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
2.聘用。公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用通知下發(fā)后，擬聘用人員須按通知的規(guī)定時(shí)間到上饒市公安局信州分局報(bào)到，不能及時(shí)到崗上班的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。特殊情況不能及時(shí)報(bào)到的，需向上饒市公安局信州分局報(bào)備同意。
3.因報(bào)考人員公示不合格或自愿放棄聘用的，按考生總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
4.試用期間由上饒市公安局信州分局警務(wù)輔助人員管理辦公室、特警大隊(duì)組織對(duì)聘用人員進(jìn)行培訓(xùn)并考核，試用期間與上饒市公安局信州分局簽訂勞動(dòng)合同（首次合同期為三年），培訓(xùn)和試用期考核不合格的解除勞動(dòng)關(guān)系。
5.試用期考核不合格解聘的，待研究后再?zèng)Q定是否遞補(bǔ)人選。
6.因工作崗位需要，合同生效后原則上在本工作崗位工作時(shí)間不低于1年，如工作未滿(mǎn)1年主動(dòng)離職的，則須支付本人培訓(xùn)、服裝等所產(chǎn)生費(fèi)用。
十三、試用期及簽訂合同后薪酬待遇
1.新聘用輔警試用期2個(gè)月。試用期工資按報(bào)考崗位的不同每人每月2060-2380元（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分約720元）；
2.新聘用輔警試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，正式評(píng)定層級(jí)，從次月起享受對(duì)應(yīng)層級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。
（1）勤務(wù)輔警執(zhí)法執(zhí)勤1崗、執(zhí)法執(zhí)勤2崗、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)輔助崗：薪酬待遇每年約69000元-75000元；
（2）勤務(wù)輔警經(jīng)濟(jì)偵查輔助崗、網(wǎng)絡(luò)偵查輔助崗：薪酬待遇每年約69000元-75000元，工作半年后根據(jù)培養(yǎng)鍛煉、實(shí)操考核等情況，考核合格的，按照《上饒市公安局信州分局聘用警務(wù)輔助人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)（試行）》特殊崗薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；
以上輔警對(duì)應(yīng)崗位年收入均含工資、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、高溫津貼、冬季取暖費(fèi)、服裝裝備、工會(huì)福利、體檢、餐補(bǔ)等。
十四、其他
1.報(bào)考人員如有咨詢(xún)事項(xiàng)，可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打崗位咨詢(xún)電話(huà)：0793-8323110（上饒市公安局信州分局警務(wù)輔助人員管理辦公室）。
2.招聘期間考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯(cuò)誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果，由考生自行承擔(dān)。
3.嚴(yán)禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正，招聘工作所有程序必須進(jìn)行考生身份核驗(yàn)，因此考生務(wù)必?cái)y帶本人身份證。報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)有作弊、弄虛作假或有其他違紀(jì)違規(guī)行為，或不服從考務(wù)安排的，一經(jīng)查實(shí)一律取消其應(yīng)聘資格。造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.本次招考的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)（文中的以上、以下、以前、以后均含本級(jí)）。
6.關(guān)于各項(xiàng)資格條件計(jì)算截止時(shí)間問(wèn)題。各項(xiàng)資格條件的計(jì)算截止時(shí)間，除公告已明確或另有規(guī)定外，均為2023年11月27日。
7.關(guān)于高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生報(bào)考問(wèn)題。高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專(zhuān)學(xué)歷報(bào)考；技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。
8.實(shí)行回避制度。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。具體要求按照《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定〉的通知》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）文件及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
9.本公告由上饒市公安局信州分局負(fù)責(zé)解釋。
10.未盡事宜以相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。
上饒市公安局信州分局
2023年11月27日
附件1.上饒市公安局信州分局2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表.xls
附件2：公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）.docx
